文件名称：歧视的现场实验-研究论文
文件大小：714KB
文件格式：PDF
更新时间：2024-06-30 02:27:16
论文研究
本文回顾了现有的关于歧视盛行的实地实验文献、这种歧视的后果以及可能的破坏方法。 我们强调了文献中的关键差距和未来实地工作的成熟机会。 第 1 节回顾了用于衡量歧视普遍性的各种实验方法，最显着的是审计和通信研究； 它还描述了实验室工作中常用的其他几种测量工具，这些工具在实地研究中值得更多考虑。 第 2 节概述了关于被刻板印象或歧视的成本的文献，重点是自我期望效应和自我实现的预言； 第 2 节还讨论了关于组织和群体中有限多样性的后果的基于领域的稀薄文献。 论文的最后一部分，即第 3 部分，回顾了旨在削弱歧视的政策和干预措施的证据，涵盖了榜样和群体间接触的影响，以及社会认知和技术消除偏见的策略。