文件名称：工作流程和组织单位：分析视角的实证比较-研究论文
文件大小：4.37MB
文件格式：PDF
更新时间：2024-06-08 18:58:29
论文研究
许多过程，技术，工具，方法论和方法声称可以促进信息系统的开发过程，但是公开报道了很少有支持这些声明的经验验证。 这项研究从两个方面解决了这一缺陷。 首先，它为系统分析技术的比较开发并应用了有前途的实验设计。 设计的目的是在保持高度控制和可比性的同时，对实验结果的外部有效性进行评估。 其次，我们的设计是“成绩单实验”，用于评估两个版本的分析程序。本文既介绍和评估了成绩单实验，作为研究设计，又报告了实际实验的结果。我们报告的研究调查了其影响在系统分析过程中的一个特定因素，我们称之为分析视角。 在阐述了系统分析的（部分）理论之后，我们可以预测不同分析观点对（1）分析过程，（2）报告产生的内容以及（3）分析师的效用的影响。 在建议中，我们比较了两个特定角度（工作流程角度和组织单位角度）的影响。 在分析过程中，我们观察到主体行为在获取信息方面存在显着差异，但就我们对报告内容和主体效用的预测而言，数据尚无定论。 建议。 最后，我们注意到主题产生的推荐数量与他记录当前系统的程度之间存在强烈的负相关性。 我们将此相关性称为描述性/描述性权衡，并认为它值得进一步研究，因为它可能使有关系统设计过程的许多广泛假设无效。