文件名称：外籍科学家和工程师对美国公共纳米科技研究企业的作用和贡献-研究论文
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更新时间：2024-06-29 21:10:22
Research Productivity Nanotechnology
外国出生的科学家和研究人员长期以来一直是美国研发体系的固定成员。 本文考察了科学绩效的一个关键指标——个人研究生产力。 在纳米科学和技术公共部门研究人员的大量样本中，发现外国出生的科学家在不同的组织环境和联邦实验室环境中始终比本国出生的科学家更有效率。 结果进一步表明，在一个不同寻常的多学科研究环境中，除了联邦实验室系统外，外国出生的男性研究人员比女性同行更有效率。 将讨论这些发现对政策和管理的影响。 开放与封闭的移民政策辩论历来导致政策有利于外国出生的研究人员开放移民政策，但最近，特别是自 2001 年 9 月以来，政策钟摆开始转向另一个方向。 我认为合理和健全的移民和科学政策将平衡拥有强大的外国出生研究人员队伍的好处与当前和未来本国出生研究人员的利益。 研究密集型组织将通过发起或维持多样性和平等机会就业实践来很好地服务于他们的利益，这可能对研究生产力产生积极影响。