5年半工作经验,想转售前,求带走

时间:2021-09-06 21:51:02
如题.
干了5年半,目前在一家小公司做PM工作,小公司的PM,你懂得,什么都得你来.公司是*的(建议大家以后别去台企了,太坑爹了),招人专招便宜的,什么能力不能力的,小问题,花钱少才是真的.
来这家公司之前在一个外企,500强,在那待了3年半,后来和现在这家公司合作,跟公司的一些同事有了接触后离职来的这里.薪水来的时候基本和以前没变,当时单纯,公司承诺给我PM职位,让我接触售前和客户才动心的.现在发现……都是扯淡,要么给我钱,要么给我职位.别给我画大饼了.
现在的位置很尴尬,眼瞅着30而立,管理经验半吊子,开发也扔的七七八八了.倒不如直接转售前(3年前就一直萌生这个想法,我也的确不适合做技术.当初毕业的时候所有人都没明白为什么我会选择技术).
网上找了些招聘信息,投了些,等回复.上论坛忽然想在这发一下,CSDN能人多,求个内推什么的.
说说我自己吧:
暂且算优点:
1.技术的东西,都懂点,基础……就那么回事吧,从小就不喜欢死记硬背一些东西,大学的时候学高数也没背过公式,理解了就好,考试我照样能拿90+.所以,我这人比较倾向于,有问题解决问题,没问题看看东西理解理解思路.MVC,SPRING,HIBERNATE,STRUTS2都懂一些,谈不上精通,能用,懂得而已
2.需求这块,我的强项,自认思维比较敏捷,很容易理解客户需求,从08年毕业开始就跟客户打交道搞需求.
3.表达能力,没问题(不是贬低干技术的,实话说对技术钻的人,表达能力真不见得怎么好.所以这也是当初同学诧异我搞技术而不是做销售的原因)
4.薪水我仍然不是很看重,还是那样,只要你能让我学到东西,我可以接受低薪.另外,别怕培养完我就跑这事,第一家公司我待的不顺心待了3年半,第二家公司具体什么样不说了,我待了2年.只要我学到了东西,薪水不会让我吃不上饭,我可以玩命的跟你混.
缺点:
1.没有实际的售前经验,只限于跟客户沟通需求和平时扯皮.PPT写过一些,但是没讲过.
2.技术没那么强,不是技术达人
3.有时候有点过于实诚,爱答应客户一些小需求(但是涉及到收钱和项目周期的,我肯定得请示领导)

好了,也就这些了.
希望能遇到贵人拉一把,给个内推什么的.
分什么的……我梭哈全部的141分给你们了,无奈最高100,有合适的我再追加吧!
最后,我在北京,北京工作地点不限,最好是北边.因为我住伟大的顺义村.5环外也行,我可以上班开车去

9 个解决方案

#1


留个联系QQ吧:4 1 80 29 35

#2


帖子太长没人看吗???

#3


会有人看的,楼主工作5年半但没有售前经验,要找到合适的职位还是需要一些时间吧。
多投些公司  5年半工作经验,想转售前,求带走

#4


便宜很重要,老板都想着成本呢。

#5


引用 3 楼 u014194675 的回复:
会有人看的,楼主工作5年半但没有售前经验,要找到合适的职位还是需要一些时间吧。
多投些公司  5年半工作经验,想转售前,求带走

谢啦!

#6


引用 4 楼 bbyg99 的回复:
便宜很重要,老板都想着成本呢。
可便宜的人找来了,什么都不会,还是得会的人干,等不会的什么都学会了,直接走人了.给那么点钱 为什么还给你干?成了培养人才摇篮了么不是

#7


自己顶一下吧

#8


发份简历来吧,我们也小公司,不知道你看得上不,售前、产品都在招人

#9


邮箱是chpu_999@163.com

#1


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#2


帖子太长没人看吗???

#3


会有人看的,楼主工作5年半但没有售前经验,要找到合适的职位还是需要一些时间吧。
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#4


便宜很重要,老板都想着成本呢。

#5


引用 3 楼 u014194675 的回复:
会有人看的,楼主工作5年半但没有售前经验,要找到合适的职位还是需要一些时间吧。
多投些公司  5年半工作经验,想转售前,求带走

谢啦!

#6


引用 4 楼 bbyg99 的回复:
便宜很重要,老板都想着成本呢。
可便宜的人找来了,什么都不会,还是得会的人干,等不会的什么都学会了,直接走人了.给那么点钱 为什么还给你干?成了培养人才摇篮了么不是

#7


自己顶一下吧

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#9


邮箱是chpu_999@163.com