中兴与华为企业文化的碰撞.doc

时间:2023-04-02 09:41:50
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更新时间:2023-04-02 09:41:50

中兴与华为企业文化的碰撞

背景的不同,使任正非和侯为贵在企业经营管理中表现出了个性完全不同的管理风格:侯为贵更稳健,很少有过激行为;而任正非则狼性十足,严厉而富有攻击性,在经营上也敢于冒


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