从复杂性的观点看学习型组织 (2004年)

【文件属性】：

文件名称：从复杂性的观点看学习型组织 (2004年)

文件大小：5.76MB

文件格式：PDF

更新时间：2024-05-28 03:38:46

自然科学 论文

传统的直线刺组织管理模式的思想基础是机械还原论，不能适应时代发展的要求。学习型组织是针对19世纪、20世纪组织管理的弊端，全球经济的新环境与组织管理的新要求而提出的。是更具人性的复杂性组织。学习型组织重在强调思堆方式的变革，提升系统思堆的能力。从机械观走向系统观，从简单性思维走向复杂性思堆。