我国创业板上市公司高管薪酬影响因素的实证研究 (2012年)

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文件名称：我国创业板上市公司高管薪酬影响因素的实证研究 (2012年)

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更新时间：2024-06-18 02:57:00

自然科学 论文

采用我国创业板上市公司的最新数据,对高管薪酬的影响因素进行了实证研究。研究发现:创业板上市公司高管薪酬与企业绩效、企业规模、董事会规模显著正相关;与高管持股比例正相关,但不显著。对我国创业板上市公司高管薪酬制度的改进提出了建议,以促进创业板的健康发展。