华创人事薪资管理系统 V5.4

时间:2014-07-27 03:15:49
【文件属性】:

文件名称:华创人事薪资管理系统 V5.4

文件大小:19.4MB

文件格式:ZIP

更新时间:2014-07-27 03:15:49

人事管理 薪资管理 档案管理 合同管理 考勤管理

具有手机短信功能的人事薪资管理系统。 (1)管理范围:员工名册、员工薪资、劳动合同、奖惩记录、培训课程、培训记录。除此之外,系统可*增减其它管理内容,如:人员调动等。 (2)强大的公式计算:可灵活设置计算公式,而且可设置条件公式,即根据不同的条件采用不同的计算方式;计算过程快速、正确、全自动。例如:根据基本工资、加班时数等计算加班工资、总工资、实发工资、各种保险等。 (3)自动提醒功能:可预设提醒时机、提醒内容、提醒频度,自动发送提醒邮件或短信。例如:合同到期前2个月自动提醒等。 (4)手机短信支持:系统能与手机集成,可运用系统中的数据生成各种重要通知、提醒信息、生日祝福等信息,用手机短信的形式发送给员工。 (5)导入导出功能:您现有的数据无需再次输入,可直接导入到本系统中,让您由其它系统轻松转换到本系统。系统中的数据可导出成Excel、Word、HTML文档,以便提供给劳动机构等。 (6)统计功能:利用精心设计的报表定制功能,您只需几个简单步骤就可设计出漂亮实用的报表,包括分类明细表、分类统计表。报表的维度任由您指定,可*划分数值的统计区间,使您从不同角度分析数据。例如,可按部门、职位、性别、基本工资、文化程度等进行各种统计分析。 (7)表单打印功能:有些数据需要打印在有格式要求的表单中,如:工资单。系统可设置模板文件,利用记录中的数据即可轻松生成各类表单、合同等文档,与纸面作业无缝衔接。 (8)灵活设置基本信息:用户可以自定义部门、职位、职称等选项字典,且支持多层次结构,并据此作查询、统计、分析,满足集团化企业需要。 (9)可扩展性强:采用通用信息平台为基础,系统的通用性保持不变。无需编程知识,能随时扩展其它管理模块,适用性强;能根据业务变化随时调整,灵活性强。 可在线试用,网址:http://www.hc-software.com/hcgis/home/onlinetrial.htm 可下载试用,网址:http://www.hc-software.com/hcgis/home/download.htm


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安装指南.doc
产品简介.doc
setup.exe

网友评论

  • 可扩展性强:采用通用信息平台为基础,系统的通用性保持不变。无需编程知识,能随时扩展其它管理模块,适用性强;能根据业务变化随时调整,灵活性强。
  • 这个读完来说有些复杂。。我想要毕业设计的,功能不需要这么复杂
  • 有點參考價值啦