完善高校教师绩效考核评价体系的思考 (2011年)

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文件名称：完善高校教师绩效考核评价体系的思考 (2011年)

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更新时间：2024-06-02 09:09:16

自然科学 论文

高校教师绩效考核评价是教育评价的重要组成部分,对促进教师的职业发展和提高教育教学质量具有重要的作用,也是教师管理中的一个难点。高校教师绩效考核应坚持科学性、公平性、差异性、实用性和制度化等基本原则,注重加强考核指标体系的规范性,建立科学合理、适合高校发展特点的考核体系,健全教师绩效考核管理制度。