团队管理的四个方面
成员分工
人员选择参考标准
团队的组件模式
团队：由若干人组成的群体，他们具有互补技能，对一个共同的目的、绩效目标及方法做出承诺并彼此负责。
绩效评估
**通过对团队成员工作绩效的考察与评价，反应团队成员的实际能力和业绩以及某种工作职位的适应度。
**绩效评估要从多维度进行考察。
参考考核表：
成员分工
团队：由若干人组成的群体，他们具有互补技能，对一个共同的目的、绩效目标及方法做出承诺并彼此负责。
**通过对团队成员工作绩效的考察与评价，反应团队成员的实际能力和业绩以及某种工作职位的适应度。
**绩效评估要从多维度进行考察。
参考考核表：
