我做java开发 3年了 期间换了2家公司 都是小公司 进去的原因也比较无奈，大公司很难进所以就妥协了进了小公司，离职的原因也很统一，我虽然只有很有限的能力，但却是成功公司开发部门的顶梁柱，这样下去肯定没有什么发展的空间于是选择了离职，
前两个小公司都算互联网小公司，做互联网项目 ，其中第二家小公司 ，做移动互联网，也能钻研一些技术，而我属于那种喜欢钻研的那种成就感的人，离职换行业了才发现挺喜欢互联网公司的
从那两个小公司离职后就来到了现在公司，公司算中型吧也有几百号人，做软件的也得一两百，公司行业是金融，主要就是给各个基金公司代销基金等理财产品，我入职的时候就进了核心系统团队，主要负责和基金公司的批量交易处理部分，公司技术非常旧09年的架构和技术，但是业务非常复杂，即使有金融经验的完全理解也需要一两个月时间，我在这家公司也一年多了，系统和业务非常熟悉，但是架构老旧的项目已经越来越难以维护，bug众多，而且公司经常提出各种需求，导致拆了东墙补西墙bug怎么改也改不完，要优化模块能堆成山，导致所有团队成员疲于加班，而且都是免费加班 加了一年 也就给三五天调休，奖金一分没有。导致很多员工积极性不高，且对身体损害巨大
因为我工作努力，又熟悉业务，所以混到了一个骨干级别，也开始参与一些项目管理和设计工作，可以积累一点管理和设计经验
但是技术上确实没有进步，公司什么技术只是都学不到，有技术要求直接找其他架构团队开发好了拿过来用，也无法接触。
公司现有系统架构过于老旧，难以开发和维护，即使产线程序也有时候要手工修复数据库数据才能保证正常运行，但因为业务复杂，领导没有魄力去重构。却不停的加新功能，导致代码越来越烂，我完全看不到希望。
以上就是我现在公司的情况，我的迷茫是，这样的公司 对我以后发展有没有帮助，要不要过完年跳槽呢，
如果跳槽要不要再回到互联网行业，因为我发现金融行业只关注业务，对于技术完全不怎么在乎，我还是比较喜欢钻研技术的，对于业务总感觉不太感冒，而且业务其实不同系统似乎也有不少独立性，只了解一个系统的业务对跳槽似乎没有太多帮助
而跳槽也感觉失去了一些锻炼管理能力的机会，且再这个公司这一年的金融经验 全部白白浪费了时间，而技术停滞了一年没怎么研究，就相当于少了一年工作经验 ，请各位大牛，尤其是再金融行业和互联网行业的大牛给予小弟宝贵的经验 小弟没什么分 实在对不起大家了 ，非常感谢！
14 个解决方案
#1
自己顶一下，求大牛给解答
#2
跳槽试试，才3年，没必要顾虑太多
#3
楼主有很多东西要好好想想了。
1. 如果自己有一些金融行业的经验，又想做互联网，可以考虑一些做互联网金融的方向和公司。
2. 如果自己想钻研技术的话，专注于一些技术相关的岗位，在一些银行或者互联网公司做技术的岗位还是很多的。
3. 尽快想清楚自己要做什么和哪个方向，3年跳槽两次，出去怎么和人家说？跳槽这么 频繁人家敢要吗？
4. 所谓管理能力的锻炼和培养是贯穿职业的整个阶段的，让自己怎么去专业的做事情就是对自己的管理。管理也是一门技术，不一定非要做到某个老总的级别才会考虑。
1. 如果自己有一些金融行业的经验，又想做互联网，可以考虑一些做互联网金融的方向和公司。
2. 如果自己想钻研技术的话，专注于一些技术相关的岗位，在一些银行或者互联网公司做技术的岗位还是很多的。
3. 尽快想清楚自己要做什么和哪个方向，3年跳槽两次，出去怎么和人家说？跳槽这么 频繁人家敢要吗？
4. 所谓管理能力的锻炼和培养是贯穿职业的整个阶段的，让自己怎么去专业的做事情就是对自己的管理。管理也是一门技术，不一定非要做到某个老总的级别才会考虑。
#4
感谢你的回答 第三点也是我担心的 ，所以才在犹豫，频繁跳槽确实不是好事情
我确实想了不少 但是下不了决定 我虽然有些金融经验，只是一个系统的 业务面比较窄 ，跳槽也和没经验差不了多少
#5
表跳吧
#6
楼主现在一个月多少啊？？
#7
我的经历跟楼主的差不多，第一家做手游的，比较注重技术和玩家体验，在那里可以观摩大牛们的代码，跟大牛们请教问题，一年后我感觉自己的能力至少提升了一倍
，不过一直没涨工资，所以跳槽到现在的公司，工资也翻一倍，现在的公司做互联网金融，不得不说金融行业确实比较注重业务，而且由于技术框架比较垃圾，几乎都在改bug、为了满足公司需求东拼西凑疲于奔命
，进公司半年技术一点不见长，而且现在公司快要倒闭了，所有程序员被裁员，月底就要滚蛋了
好在我找好了下家，还是做手游的，工资也涨了，下个月入职
。
所以我想建议楼主几点：
1、一定要确定好方向，要清楚地知道自己想要的是什么。
2、互联网和金融这两个行业是给得起高工资的行业，如果想要学技术，最好去规模大点的互联网公司，这里福利制度完善，技术人才多。
3、跳槽太多确实会影响HR对你的印象，找下一家公司千万要稳准狠，要可以长久做下去。
4、如果在一家公司长期工作，会拍老板马屁，跟同事关系融洽，技术也不太差的话，也有机会升上管理层的。
，不过一直没涨工资，所以跳槽到现在的公司，工资也翻一倍，现在的公司做互联网金融，不得不说金融行业确实比较注重业务，而且由于技术框架比较垃圾，几乎都在改bug、为了满足公司需求东拼西凑疲于奔命
，进公司半年技术一点不见长，而且现在公司快要倒闭了，所有程序员被裁员，月底就要滚蛋了
好在我找好了下家，还是做手游的，工资也涨了，下个月入职
。
所以我想建议楼主几点：
1、一定要确定好方向，要清楚地知道自己想要的是什么。
2、互联网和金融这两个行业是给得起高工资的行业，如果想要学技术，最好去规模大点的互联网公司，这里福利制度完善，技术人才多。
3、跳槽太多确实会影响HR对你的印象，找下一家公司千万要稳准狠，要可以长久做下去。
4、如果在一家公司长期工作，会拍老板马屁，跟同事关系融洽，技术也不太差的话，也有机会升上管理层的。
#8
#9
我和上面的几位观点差不多，还是说，要明确你自己想要什么，我觉得，技术总会有人去实现的，干嘛不从这个公司转型成管理层呢？另外，既然现在的一套体系很垃圾，说服你的领导花点时间来重构啊，另外，一定要安抚好底下的员工，你一个小组长级别的人物都这么想了，底下的员工肯定也都打算年后跳槽了。
#10
趁早转管理吧，不然以后会后悔
#11
程序媛的迷茫~~
#12
3. 尽快想清楚自己要做什么和哪个方向，3年跳槽两次，出去怎么和人家说？跳槽这么 频繁人家敢要吗？
我艹 我两年跳三次 怎么破
我艹 我两年跳三次 怎么破
#13
本来行业知识也是技术的一部分，你跳槽到一个新公司，如果行业知识为零，也是很难的。
#14
现在这世道，难说个人的决定是否好。
#1
自己顶一下，求大牛给解答
#2
跳槽试试，才3年，没必要顾虑太多
#3
楼主有很多东西要好好想想了。
1. 如果自己有一些金融行业的经验，又想做互联网，可以考虑一些做互联网金融的方向和公司。
2. 如果自己想钻研技术的话，专注于一些技术相关的岗位，在一些银行或者互联网公司做技术的岗位还是很多的。
3. 尽快想清楚自己要做什么和哪个方向，3年跳槽两次，出去怎么和人家说？跳槽这么 频繁人家敢要吗？
4. 所谓管理能力的锻炼和培养是贯穿职业的整个阶段的，让自己怎么去专业的做事情就是对自己的管理。管理也是一门技术，不一定非要做到某个老总的级别才会考虑。
1. 如果自己有一些金融行业的经验，又想做互联网，可以考虑一些做互联网金融的方向和公司。
2. 如果自己想钻研技术的话，专注于一些技术相关的岗位，在一些银行或者互联网公司做技术的岗位还是很多的。
3. 尽快想清楚自己要做什么和哪个方向，3年跳槽两次，出去怎么和人家说？跳槽这么 频繁人家敢要吗？
4. 所谓管理能力的锻炼和培养是贯穿职业的整个阶段的，让自己怎么去专业的做事情就是对自己的管理。管理也是一门技术，不一定非要做到某个老总的级别才会考虑。
#4
感谢你的回答 第三点也是我担心的 ，所以才在犹豫，频繁跳槽确实不是好事情
我确实想了不少 但是下不了决定 我虽然有些金融经验，只是一个系统的 业务面比较窄 ，跳槽也和没经验差不了多少
#5
表跳吧
#6
楼主现在一个月多少啊？？
#7
我的经历跟楼主的差不多，第一家做手游的，比较注重技术和玩家体验，在那里可以观摩大牛们的代码，跟大牛们请教问题，一年后我感觉自己的能力至少提升了一倍
，不过一直没涨工资，所以跳槽到现在的公司，工资也翻一倍，现在的公司做互联网金融，不得不说金融行业确实比较注重业务，而且由于技术框架比较垃圾，几乎都在改bug、为了满足公司需求东拼西凑疲于奔命
，进公司半年技术一点不见长，而且现在公司快要倒闭了，所有程序员被裁员，月底就要滚蛋了
好在我找好了下家，还是做手游的，工资也涨了，下个月入职
。
所以我想建议楼主几点：
1、一定要确定好方向，要清楚地知道自己想要的是什么。
2、互联网和金融这两个行业是给得起高工资的行业，如果想要学技术，最好去规模大点的互联网公司，这里福利制度完善，技术人才多。
3、跳槽太多确实会影响HR对你的印象，找下一家公司千万要稳准狠，要可以长久做下去。
4、如果在一家公司长期工作，会拍老板马屁，跟同事关系融洽，技术也不太差的话，也有机会升上管理层的。
，不过一直没涨工资，所以跳槽到现在的公司，工资也翻一倍，现在的公司做互联网金融，不得不说金融行业确实比较注重业务，而且由于技术框架比较垃圾，几乎都在改bug、为了满足公司需求东拼西凑疲于奔命
，进公司半年技术一点不见长，而且现在公司快要倒闭了，所有程序员被裁员，月底就要滚蛋了
好在我找好了下家，还是做手游的，工资也涨了，下个月入职
。
所以我想建议楼主几点：
1、一定要确定好方向，要清楚地知道自己想要的是什么。
2、互联网和金融这两个行业是给得起高工资的行业，如果想要学技术，最好去规模大点的互联网公司，这里福利制度完善，技术人才多。
3、跳槽太多确实会影响HR对你的印象，找下一家公司千万要稳准狠，要可以长久做下去。
4、如果在一家公司长期工作，会拍老板马屁，跟同事关系融洽，技术也不太差的话，也有机会升上管理层的。
#8
#9
我和上面的几位观点差不多，还是说，要明确你自己想要什么，我觉得，技术总会有人去实现的，干嘛不从这个公司转型成管理层呢？另外，既然现在的一套体系很垃圾，说服你的领导花点时间来重构啊，另外，一定要安抚好底下的员工，你一个小组长级别的人物都这么想了，底下的员工肯定也都打算年后跳槽了。
#10
趁早转管理吧，不然以后会后悔
#11
程序媛的迷茫~~
#12
3. 尽快想清楚自己要做什么和哪个方向，3年跳槽两次，出去怎么和人家说？跳槽这么 频繁人家敢要吗？
我艹 我两年跳三次 怎么破
我艹 我两年跳三次 怎么破
#13
本来行业知识也是技术的一部分，你跳槽到一个新公司，如果行业知识为零，也是很难的。
#14
现在这世道，难说个人的决定是否好。